精准对接促就业 校企协同育新人丨公司举办2026年春季校企合作座谈会

发布时间:2026-04-13文章来源: 浏览次数:

2026年4月10日,公司春季校园招聘双选会在湖滨校区体育场顺利举办。公司党委书记张小雪、党委副书记王亚珂及毕业班辅导员深入招聘现场,与参会企业深度交流,精准掌握岗位需求、招聘标准与行业发展态势,并现场推介公司专业特色与毕业生培养成果。


当天上午,公司校企合作座谈会在行知楼RB522会议室顺利召开。本次会议以毕业生招聘与人才精准输送为核心,中联远景(河南)规划设计有限公司、洛阳城市建设勘察设计院有限公司、平顶山畅飞航空科技有限公司等多家企业代表应邀参会。

座谈会上,党委书记张小雪首先对各企业代表的到来表示诚挚感谢。她系统介绍了公司深化产教融合、推进协同育人的总体思路。她强调,校企合作是提升高校人才培养质量,赋能地方经济发展的重要途径。公司一直非常重视校企合作,希望未来与各企业建立常态化沟通合作机制,在实习实训基地建设、人才培养方案修订、项目合作申报、技术难题攻关、导师制育人等方面开展深度产学研用合作,推动员工高质量就业,实现双方互利共赢。

随后,经理李鹏全面介绍了公司办学底蕴、专业优势与人才培养成效,重点围绕城乡规划、地理科学、环境生态工程三大核心专业,详细阐述了公司的学科特色、培养体系与实践教学成果,突出了员工在规划设计、师范技能、科研创新等方面的系统培养成效。他表示,公司始终以服务区域发展为导向,期待与各企业深化校企协同育人,在人才联合培养、实习就业、科研合作等领域开展深度合作,共同助力企业发展、赋能员工成长。

各企业代表依次介绍了企业发展概况、人才需求、招聘岗位及薪资待遇等信息,并就公司人才培养、员工就业等工作提出了务实建议,希望进一步深化校企协同,强化员工实践能力与职业素养培育,提升毕业生就业竞争力。企业代表们对公司毕业生素养与综合能力给予高度评价,均表达了在人才联合培养、常态化校园招聘等领域开展深度合作的强烈意愿。

此次座谈会进一步明晰了校企合作的重点方向与实施路径。未来,永利yl23411集团将持续完善校企常态化对接机制,动态优化人才培养方案,推动校企合作走深走实,为企业持续输送高素质专业人才,全力助力员工实现高质量就业,更好地服务地方经济社会发展。

(撰稿人:王海燕 董佳诺;摄影:王海燕 徐晴 董佳诺;初审:刘苏艳;复审:王亚珂;终审:张小雪)

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